2023年青島市國資委政務公開工作的總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，廣泛宣傳貫徹黨的二十大精神和省、市黨代會及兩會精神，認真貫徹國家、省、市有關政務公開工作的部署，重點圍繞深化作風能力優化營商環境、國企改革提升行動、創新驅動高質量發展十條意見、區域性國資國企綜改試驗等工作，強化國資國企重點領域信息公開，不斷提升政務工作透明度，更好的發揮政務公開促落實、促規范、促服務的作用，保障人民群眾知情權、參與權、表達權、監督權，為建設新時代社會主義現代化國際大都市貢獻國資力量。
一、聚焦政務運行，扎實做好基礎信息公開
（一）維護公開制度目錄。定期維護政府信息公開指南的內容，動態更新政府信息公開制度，加強政府信息公開專欄規范化建設，根據重點任務及群眾需求，實時調整主動公開基本目錄，落實目錄責任，確保法定主動公開內容及時、規范、準確發布。（責任處室：辦公室）
（二）更新機構人員信息。公開部門名稱、職能、聯系方式、辦公時間、辦公地點、網址信息，及時更新內設機構、領導姓名、職務、工作分工等信息，主動公開人事任免信息。（責任處室：辦公室、人事處）
（三）推進財政信息公開。遵循“公開及時、內容準確、形式規范”的基本要求推進部門預決算等信息公開，確保預決算公開的及時性、完整性以及財政收支的真實性。（責任處室：辦公室）
（四）及時發布年度工作。公開市國資委2023年工作要點、半年工作總結、年度工作總結，按要求公開法制宣傳教育工作計劃、政務公開培訓計劃等具體工作安排，每年1月31日前向社會公布上一年政府信息公開工作年度報告，注重突出重點，運用數據反映情況，避免泛泛而談。（責任處室：辦公室、政策研究規劃處、宣傳文化處）
二、聚焦社會關切，積極推動公眾參與政務開放
（五）做好公文會議公開。嚴格落實公文類政府信息“先確定公開屬性，再運轉呈簽”的辦文程序。持續做好文件集中公開和數據聯通工作，規范錄入，動態更新。在門戶網站、政府網、微信公眾號及時發布重要會議活動情況，利用報紙、電視、新媒體等平臺，進一步擴大會議宣傳的覆蓋面和知曉度。（責任處室：各處室）
（六）深度解讀政策。政策解讀與政策文件起草同步組織，簽發政策性文件時，要將政策解讀方案或解讀文稿與政策文件一同報批，做到政策文件不解讀不流轉、解讀材料不達標不流轉。充分運用報刊、門戶網站、微信公眾號等做好政策宣傳解讀工作，要創新解讀方式，積極運用網絡問政、現場宣講等方式，以通俗易懂的形式增強政策解讀的效果。（責任處室：辦公室牽頭，各處室提供）
（七）推進政策問答平臺建設。對本單位制發的現行有效政策文件進行梳理，結合日常工作的高頻咨詢內容，梳理政策問答，在“青島市政策問答平臺”發布，不斷豐富和優化政策問答庫，不斷提高政策咨詢服務水平。（責任處室：辦公室牽頭，各處室提供）
（八）加強政民互動。圍繞國企改革發展監督黨建方面的社會熱點和人民群眾關心的事件，通過新聞發布會、行風在線、網絡在線問政、政府開放日、政府信箱、12345公開電話等形式，及時對群眾關切的事項作出回應，切實提升群眾滿意率問題解決率。持續做好人大代表建議和政協委員提案辦理結果公開工作，對涉及公眾利益、社會廣泛知曉的建議提案，原則上要公開答復全文，及時回應關切，接受群眾監督。（責任處室：各處室）
（九）規范依申請公開工作機制。聚焦優化流程，進一步強化服務便民理念，暢通依申請公開的渠道，按要求答復申請人的要求，告知有效的救濟時效和救濟途徑，依法保障公民、法人和其他組織獲取政府信息的權利，提升辦理效率和答復質量。（責任處室：辦公室牽頭，各處室具體辦理）
三、聚焦重點工作任務，深化國資國企重點領域信息公開
（十）推動國資信息公開常態化。公開市直企業主要經濟效益指標、主要行業盈利、重點事項變化等情況。依法依規公開企業業績考核結果、企業負責人薪酬、企業改革發展重組結果、履行社會責任等國企信息。（責任處室：財務監督評價處、考核分配處、綜合改革改組處、股權收益預算處等）
（十一）公開承諾事項完成情況。認真落實青島市2023年本職工作和重點任務公開承諾事項，及時總結歸納深化區域性國資國企綜合改革試驗工作進展情況,按要求在青島政務網“2023年重點工作任務公開承諾事項”專欄中發布。（責任處室：綜合改革改組處）
（十二）強化國企“十條”完成情況公開。壓實責任，加強工作調度，公開國企“十條”任務完成情況和成效。（責任處室：市場配置促進和資本運營處牽頭，各處室配合）
（十三）加強優化營商環境信息公開。圍繞深化作風能力優化與營商環境專項行動重點任務，展示優化營商環境方面業務動態、政策文件，有效擴大受眾覆蓋面，提升宣傳效果，為全市“深化作風能力優化營商環境”專項行動營造濃厚氛圍。（責任處室：委“深化作風能力優化營商環境”專項行動領導小組辦公室）
四、聚焦夯實工作基礎，推動政務公開工作標準化規范化
（十四）加強組織領導。充分發揮市國資委政務公開領導小組統籌協調作用，研究解決重點難點問題。將政務公開工作納入處室工作績效考核體系，以評價實際工作效果為導向，對于主觀不重視、推進不努力，造成工作滯后的，依據考核意見予以減分。（責任處室：辦公室、人事處）
（十五）強化公開平臺載體規范化建設。進一步加強政務公開平臺的日常管理，推動政務新媒體與政府網站協同聯動，積極運用“資通青島”微信公眾號等政務新媒體推進政務公開工作。（責任處室：辦公室、宣傳文化處）
（十六）嚴格執行公開制度。嚴格落實政府信息公開“三審”制度，確保表述規范、內容準確，切實維護政務公開內容的權威性和嚴肅性。落實定期檢查、公開前保密審查、政務公開業務培訓等制度，形成有效的管理機制，確保政務公開工作質量。（責任處室：各處室）
（十七）發揮典型引路的作用。學習借鑒上級國資部門和有關政府部門在政務公開工作方面的先進做法，積極總結我委主動公開、政府網站和政務新媒體、新聞發布的經驗做法，主動報送政務公開工作的亮點，更好滿足社會公眾對政務信息的合法、合理需求。（責任處室：辦公室、宣傳文化處）
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