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2014年青島市人力資源和社會保障局政府信息公開工作報告
青島政務(wù)網(wǎng) 發(fā)布日期 : 2015-01-21 來源 : 青島市人力資源和社會保障局
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   根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)和青島市人民政府《關(guān)于加快推進政府信息公開工作的實施意見》,現(xiàn)向社會公布2014年度本級政府(機關(guān))信息公開工作年度報告。本報告由概述、主動公開政府信息情況、依申請公開政府信息情況、咨詢和投訴情況、行政復(fù)議和行政訴訟情況、工作人員和費用支出情況、工作存在的主要問題及改進情況、其他事項組成。本報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自2014年1月1日起至2014年12月31日止。

  如對本報告有任何疑問,請與青島市人力資源和社會保障局政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系(地址:香港中路11號;郵編:266071;電話:85911280;傳真:85911297;金宏網(wǎng)址:青島市人力資源和社會保障局)。

  一、概述

  2014年,市人力資源社會保障局認真貫徹落實《條例》精神,按照市政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于政府信息公開的要求,圍繞中心,服務(wù)大局,進一步健全政府信息公開制度,將實施《條例》與轉(zhuǎn)變政府職能、深化行政管理體制改革相結(jié)合,切實推進政府信息公開工作。

  繼續(xù)深化政府信息公開工作,圍繞社會普遍關(guān)注、事關(guān)人民群眾切身利益的重大事項,主動公開就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策、崗位需求、技能培訓(xùn)、社會保險政策等信息,方便群眾知情,便于群眾監(jiān)督。

  一是依法依規(guī)做好主動公開。根據(jù)《條例》的要求,不斷加強政務(wù)信息公開工作。以局名義印發(fā)的文件,全部進行公開屬性的審核確認,并全部通過發(fā)布平臺進行發(fā)布,“主動公開”類公文在官方網(wǎng)站予以公開。依法做好依申請公開辦理工作,對今年受理的依申請公開件,做到及時收件、及時辦理、及時反饋,滿足群眾了解人社局政務(wù)信息的需要。

  二是規(guī)范做好公文解讀。加強規(guī)范性文件或重要普發(fā)性文件的公文解讀編發(fā)工作,在將公文發(fā)布的同時,將簡明公文解讀一并發(fā)布,做到與媒體宣傳同步、與熱線咨詢同步、與政策實施同步,確保了政務(wù)公開的透明、高效,滿足群眾了解政策、使用政策的需要。對社會保險、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等與廣大人民群眾密切相關(guān)的政策法規(guī)、經(jīng)辦流程等新出臺文件,在公文審核過程中,增加對新政策出臺前的風(fēng)險評估環(huán)節(jié)、政策培訓(xùn)環(huán)節(jié)的把關(guān),確保新政策出臺不留隱患、實施到位。同時,加強保密工作,未出現(xiàn)失泄密事件。

  三是“網(wǎng)絡(luò)在線問政”活動成效顯著。按照市政府的要求,在全市市直部門中,首個實現(xiàn)常態(tài)化“在線問政活動”。將網(wǎng)絡(luò)問政作為主動公開、便民溝通的重要途徑,常態(tài)化開展各項業(yè)務(wù)的問政活動。借助市政民互動平臺,分別于年初,年中結(jié)合我局各時期的重點工作,制定了“在線問政”上半年、下半年訪談計劃和工作方案,并在報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體進行宣傳,有效提高了市民的認知度。

  四是積極推進12333熱線服務(wù)平臺建設(shè)。12333民生服務(wù)熱線是我局聯(lián)系社會的重要橋梁。著眼于暢通政民互動渠道、努力提高服務(wù)水平環(huán)節(jié),以“聽民意、聚民智、連民心、惠民生”為核心,深挖服務(wù)資源,經(jīng)過不斷探索創(chuàng)新,搭建起集“熱線電話、自助語音、在線問政、手機微信、智能咨詢、民生信箱”為一體的綜合服務(wù)平臺。服務(wù)內(nèi)容也從最初的社保卡掛失單一服務(wù)擴展到政策咨詢、信息查詢、經(jīng)辦引導(dǎo)、市民幫辦、行風(fēng)政風(fēng)投訴、社情民意調(diào)查、家庭服務(wù)業(yè)預(yù)約等多元化服務(wù)。先后獲得“全國人社系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”、“省級文明服務(wù)窗口”、“青島市政務(wù)服務(wù)熱線先進單位”等榮譽稱號,成為島城市民咨詢政策、查詢業(yè)務(wù)、依法維權(quán)的重要渠道。

  二、主動公開政府信息情況

  (一)政府信息公開內(nèi)容。

  2014年通過局門戶網(wǎng)站共計發(fā)布各類信息1143條。其中機構(gòu)信息1條,公文法規(guī)58條,規(guī)劃計劃3條,財政信息3條,人事信息17條,業(yè)務(wù)信息422條,工作動態(tài)249條,其他信息390條。

  (二)政府信息公開方式。

   1.互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站。發(fā)揮網(wǎng)站在政府信息公開中的主渠道作用,完成了網(wǎng)站的改版升級工作,全面實現(xiàn)了我局網(wǎng)站信息公開、互動交流、網(wǎng)上辦事的功能,提升了我局對外宣傳、信息公開成效和綜合服務(wù)能力。配合全局各項業(yè)務(wù)工作開展,如開設(shè)職業(yè)技能大賽、流動黨員管理、社會保障卡管理、外企中心、評比達標(biāo)等專題專欄,及時跟進全局各項重大政務(wù)活動的宣傳和推介,反響較好。

  2.政務(wù)微博。借助政務(wù)微博平臺,及時對外發(fā)布權(quán)威信息、增進政民互動、引導(dǎo)社會輿論、服務(wù)社會發(fā)展,樹立了人社系統(tǒng)良好形象。政務(wù)微博共發(fā)布民生服務(wù)類信息216條,解答網(wǎng)民咨詢、投訴、建議90余件。

  3.新聞宣傳。組織策劃各類新聞發(fā)布會、媒體對接會、媒體見面會等宣傳活動46起,在各級各類媒體刊發(fā)稿件7300余篇次,其中在省部級以上媒體刊發(fā)稿件690篇,包括中央電視臺報道5次,《人民日報》發(fā)稿5篇,《人民日報內(nèi)參》發(fā)稿4篇,《人民日報海外版》發(fā)稿2篇,《經(jīng)濟日報》報道4次,光明日報、中國青年報、工人日報、工人日報內(nèi)參、中宣部時事報告各報道1次,《中國組織人事報》發(fā)稿26篇,《中國勞動保障報》發(fā)稿72篇,《大眾日報》發(fā)稿104篇。

  4.我局主辦的報刊雜志。以月為單位,編輯局刊《人力資源社會保障》12期。

  三、依申請公開政府信息情況

  (一)依申請公開情況。

   本年度共受理依申請公開申請19件,其中屬于依申請公開來件4件,非依申請公開受理來件15件。

  (二)依申請公開處理情況。

   依申請公開件主要涉及社會保障、勞動合同、人才引進等方面。均按規(guī)定給申請人提供了文件規(guī)定,按期回復(fù)率100%。

  (三)對公民、法人和其他組織的收費及減免情況。

  本年度我局沒有向政府信息公開申請人收取任何費用,完全免費提供信息。

  四、咨詢和投訴情況

  通過電話、信件等渠道受理政府信息公開咨詢,未發(fā)生影響我局政府信息公開事務(wù)的行政投訴。

  五、申請行政復(fù)議和提起行政訴訟情況

  本年度被提起政府信息公開行政復(fù)議1件、行政訴訟1件,已按期辦結(jié),維持具體行政行為。

  六、工作人員和費用支出情況

  (一)從事政府信息公開工作人員情況。

  市人力資源社會保障局成立了政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,明確了專門工作人員,建立信息員制度,全局所有處室及局屬單位各確定信息員1名,全局政府信息公開工作專職人員總數(shù)61人,其中,全職人員2人,兼職59人,確保了政府信息公開工作的順利運行。

  (二)政府信息公開事務(wù)的財政與實際支出情況。

  無專項財政投資。

  七、工作存在的主要問題和改進情況

  當(dāng)前,我局政府信息公開工作還存在一些問題和不足,主要是:網(wǎng)上公開的政府信息更新速度還需提升,公開渠道需要進一步拓展,門戶網(wǎng)站建設(shè)需要持續(xù)優(yōu)化。下一步,我們將積極穩(wěn)妥地推進我局政府信息公開工作,著重做好以下幾個方面工作:一是抓好信息公開培訓(xùn)。二是不斷完善健全網(wǎng)站運行機制。三是加強日常監(jiān)測和督促檢查。

  八、其他需要報告的事項

  無。

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