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【文字解讀】《關(guān)于開展2025年度青島市“未來之星” 新銳人才引航計(jì)劃遴選工作的通知》 政策解讀
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  • 索引號(hào) 2559505605298538307
  • 主題分類 其他
  • 發(fā)布日期 2025-08-07
  • 一、政策依據(jù)

    《關(guān)于印發(fā)〈青島“未來之星”工程實(shí)施細(xì)則〉的通知》(青組〔2023〕5號(hào))

    二、遴選對(duì)象

    有望帶領(lǐng)企業(yè)成長為“獨(dú)角獸”“瞪羚”企業(yè)、專精特新“小巨人”企業(yè)等高成長性企業(yè)的核心技術(shù)人才。

    三、遴選數(shù)量

    擇優(yōu)確定10名人才納入支持范圍。

    四、獎(jiǎng)勵(lì)支持

    對(duì)入選人才每年給予其所在用人單位20萬元培養(yǎng)經(jīng)費(fèi),連續(xù)支持兩年,最高40萬元。

    五、申報(bào)條件

    本次“新銳”人才遴選對(duì)象主要為企業(yè)核心技術(shù)人才,申報(bào)人選須為中華人民共和國國籍,年齡不超過50周歲,在青繳納社保不少于1年,具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新業(yè)方面具有較為顯著的成績。人選主要分為創(chuàng)業(yè)類人才和創(chuàng)新類人才兩類,創(chuàng)業(yè)類人才須為企業(yè)主要?jiǎng)?chuàng)辦人即為第一大股東或最大自然人股東,且持股比例不低于30%;創(chuàng)新類人才應(yīng)擁有相應(yīng)的副高級(jí)及以上職稱且在用人單位擔(dān)任高層管理或技術(shù)職務(wù)1年以上,與用人單位簽訂2年以上具有法律效力的勞動(dòng)合同。

    同時(shí),申報(bào)人選所在的用人單位應(yīng)為在青島市注冊(cè)的獨(dú)立法人企業(yè),具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Γ覟楝F(xiàn)存有效期內(nèi)的雛鷹企業(yè)、創(chuàng)新型中小企業(yè)或?qū)>匦轮行∑髽I(yè)。企業(yè)近兩年在營業(yè)收入或凈利潤方面需保持持續(xù)增長且平均研發(fā)投入強(qiáng)度(R&D)應(yīng)不低于2.5%,資產(chǎn)負(fù)債率不高于70%。如申報(bào)人選為創(chuàng)業(yè)類人才,其創(chuàng)辦的科技企業(yè)近3年累計(jì)獲得2000萬元以上股權(quán)類貨幣融資的,可適當(dāng)放寬條件。

    六、申報(bào)方式

    申報(bào)人選需依托所在用人單位進(jìn)行申報(bào),由用人單位登錄“青島政策通平臺(tái)”(網(wǎng)址:https://zccx.qingdao.gov.cn/pcSite/index.html)進(jìn)行在線申請(qǐng),填報(bào)申請(qǐng)表并上傳相關(guān)證明材料,申報(bào)時(shí)間為2025年8月7日至8月20日。

    ?

    解讀單位:青島市民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展局機(jī)關(guān)黨委

    解讀電話:0532-51917650

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